حالت مطالعه
آشنايي با سازمان و تشكيلات سازماني، آشنايي با واحدهاي پشتيباني سازمان و اهداف آن ها، مديريت امور اداري و كارگزيني و آشنايي با وظايف كارگزيني
محتوای دوره
- آشنايي با سازمان
- تعريف امور اداري از نظر سازمان
- وظايف امور اداري
- تشكيلات امور اداري
- مديريت منابع انساني، اداره امور كاركنان، كارگزيني به عنوان واحد مسئول يافتن
- تعاريف شغل سازماني، وظيفه، كار
- وظايف كارگزيني
مخاطبین دوره
کارشناسان منابع انسانی ، اداری و کارگزینی ، دانشجویان مدیریت
پیش نیاز
ارتباط شغلی، علاقمندی شخصی
دوره های مرتبط
- ارزیابی و مدیریت عملکرد
- تجزیه وتحلیل مشاغل سازمانی
- مدیریت جبران خدمات کارکنان
- ارزیابی و مدیریت عملکرد
- تجزیه وتحلیل مشاغل سازمانی
- مدیریت جبران خدمات کارکنان
برچسب ها: آکادمی ISOHSE آموزش امور اداری و سازمانی توسعه کار پایدار مديريت امور اداری و كارگزيني مدیریت منابع انسانی
درخواست مشاوره
برای کسب اطلاعات بیشتر درباره این دوره درخواست مشاوره خود را ارسال کنید و یا با ما در تماس باشید.
درخواست مشاورهدوره های مرتبط
دوره آموزشی اصول نگهداشت نیروی انسانی
نگهداشت نیروی انسانی به دلیل رقابت شدید برای جذب استعدادها، پیچیدگی‌های محیط و نیروی کار متنوع، تغییر در انتظارات کارکنان،…
الزامات استاندارد مدیریت برون سپاری ISO37500:2014
محتوای دوره برون سپاری چیست؟ مهم ترین ملاحظات برای تصمیم گیری در خصوص برون سپاری چه چیزهایی هستند؟ چه چیز…
مهارت های کاربردی مسئولین دفاتر مدیران (منشی گری حرفه ای)
توانمند سازی مسئولین دفاتر در انجام وظایف سازمانی و مدیریاری
تکنیک های متقاعد سازی و نفوذ در دیگران
تکنیک های متقاعدسازی «تکنیک متقاعدسازی» (Persuasion Technique) انتقال اطلاعاتی هدفمند به منظور تغییر در نگرش یا عملکرد طرف مقابل است.…
قیمت :
قیمت اصلی 6,000,000 تومان بود.3,600,000 تومانقیمت فعلی 3,600,000 تومان است.
دسته ها: آموزش، مدیریت منابع انسانی
تبلیغات
